2021年4月28日下午,我校组织召开2021年就业工作联席会议。学校校长、党总支书记、副校长和各系主任、副主任、学生管理副主任、毕业生辅导员以及就业创业指导中心相关人员参加本次会议。
会上,就业创业指导中心首先传达辽宁省2021年普通高校毕业生就业工作视频会议精神,布置2021年就业工作计划,就2021届毕业生总体就业情况、就业系统审核过程中出现的问题及解决办法、就业研讨会的总结及招聘会的总结进行汇报。
张万夫副院长传达庄河市就业会议精神,指出一定要切合实际的用好当地就业政策。
王长松院长在会上强调,就业是民生之本,是落实立德树人根本任务的基础性工程,在当前疫情影响的形势下,就业工作面临诸多困难。因此,我们要加强毕业生引导教育工作,进一步加强毕业生对就业形势严峻性的认识,引导毕业生端正就业心态,鼓励学生先就业后择业。
王耕书记对2021年的就业工作提出五点意见:一要提高政治站位,增强做好2021届毕业生就业工作的责任感和紧迫感,充分认识当前做好毕业生就业工作的重要性、紧迫性;二要提高思想认识,强化责任担当。要充分考虑新冠肺炎疫情给毕业生就业带来的压力和困难,同时要把握机遇、坚定信心。各系部要切实担负好责任,进一步强化院系协同、上下联动的就业工作格局;三要多措并举,提升就业率。要进一步加强就业形势研判,积极创造有利条件,探索“互联网+就业”模式,开拓高质量就业岗位,提供更好的就业服务,积极引导毕业生参加各项基层就业项目,使毕业生不仅“能就业”、而且“就好业”;四要分类指导,精准施策。各系内部继续完善就业工作机制,推进就业工作全员参与,做到点对点摸准毕业生就业动态,关注重点群体就业,加强毕业生心理疏导,实施就业精准帮扶,助推就业困难群体顺利就业;五要做好信息沟通和落实情况的反馈工作,毕业生就业指导中心要加大与系内联动,切实解决系部存在的困难,对系部的工作落实情况要通过“一周一报”的方式及时向学校反馈。